求职路上的“套路贷”:应聘不成 求职者莫名背(2)
记者尝试下载了这款软件。这是一款面向教育机构和个人推出的软件,帮助学生解决资金压力。而这款产品的特色就是:在职、在校及无业人员均可申请,只需要身份证、银行卡就可以在线申请。
那么,一旦个人跟教育机构发生纠纷,软件方是否可以终止贷款?记者跟随一位求职者来到了这家贷款机构。
求职者李某:我们觉得他们(培训机构)是有欺骗的,想问一下这个事情怎么处理?
宜学贷工作人员:不能因为您和培训机构的纠纷拒绝还款。这个还款是跟你们个人征信挂钩的,有逾期什么的,将来你们都会受影响。
这里的工作人员表示,软件仅仅是一个连接起培训机构和学员的桥梁,并不承担任何责任,在使用服务协议当中,记者看到这样的条款:课程培训质量与本公司无关,需保证在任何情况下履行按时还款义务。但与此同时,贷款机构与培训机构也的确存在合作关系。
宜学贷工作人员:因为现在我们去做这个这个模式的话,我们从中间也是有资金服务费能拿到,就是肯定也是会有一个利益关系。
办贷款交培训费“培训贷”防不胜防
��应聘不成,凭空多出了三四千元的利息。虽然这样的骗术并不高明,但这些受过高等教育的大学生却频频上当,为什么这些年轻人会轻易落入培训招聘的圈套呢?在北京通州的一个面试现场,我们的镜头记录下了整个过程。
北京浩特互联网科技有限公司,位于北京通州。得知这家公司的求职者也遭遇了培训贷之后,记者联系到了其中一位求职者,一同进入了面试现场。
在这位面试官的描述中他们公司大有可为。简单交谈后,她给求职者开了一张实训的试岗通知单。但是对于这个实训到底是实习还是培训,她却避而不谈。
第二天一大早,记者跟随求职者再次来到北京通州的这家互联网公司。今天的面试官是负责实训的项目经理。她告诉求职者,这个实训没有工资,但只要正式入职,情况就大不一样了。
��北京浩特互联网科技有限公司项目经理:想学个美发美甲还得半年一年当学徒没有薪资,所以说先苦后甜了,两到三个月之后我们正式工作,那我们的薪资呢,达到一个半年的话,你6到8K是没有问题的,那么一年以上的话达到市场的标准,市场的标准薪资是8K到10K。
可不一会儿,项目经理就话锋一转,大谈培养人才给公司带来的烦恼,向求职者提出了收费。
北京浩特互联网科技有限公司项目经理:我就给你培养这些人,培养完以后,公司还没等怎么用就都跳槽了。所以说这样一来的话,公司损失会很大,那老板你要老板和咱换位思考一下,你要是老板肯定也是不愿意的,对吧?后期呢,我们也有一个技术服务返还的一个(费用)。防止咱们后期就是说老是跳槽,这种损失太大。
对于这笔费用,项目经理没有描述成培训费,而是换了一个委婉的名词“技术服务返还费”。紧接着,项目经理就让求职者下载一款名叫“课栈”的手机APP。
在项目经理的描述中,这款APP只是为了分期把钱转账给公司。可是打开这个APP的官网就会发现,它其实就是一个为学生提供无担保、无抵押的学费贷款服务的平台。但是项目经理却一再否认办贷款交培训费的事实。
教会求职者注册贷款APP后,这位项目经理拿来了一份孵化协议,希望求职者当天就立即签署。
项目经理:就是说咱们(培训学费)总共是22800。
记者:两万多呀?
项目经理:这还多吗?关于互联网这是最少的了。
多种“套路贷”频发如何监管?
近年来,一大批套路贷款如雨后春笋般涌现,美容贷、整形贷层出不穷。而套路的背后都离不开这些在网络上放款的小额贷款公司。那么,针对越来越多的贷款陷阱,网络小额贷款公司应当如何监管?放款行为又应如何规范呢?
长期研究网络金融的胡滨,在了解了记者采访的案例之后,告诉记者,新出现的“培训贷”其实就是过去校园贷的最新变种,在2016年监管部门叫停网贷公司的校园贷之后,教育类贷款平台开始寻找新的出路。
社科院金融所副所长胡滨看了这些“培训贷”公司的贷款流程之后,一下子提出三个疑问:有没有对借款需求的审核?有没有严格履行这样一个贷款的审核,尽职调查程序?对贷款的个人信用评价有没有调查清楚?